Omkadering in het buitengewoon secundair onderwijs
De globale puntenenveloppe
Referentienummer: M-VVKSO-2009-032
Bijlagen:
Datum laatste wijziging: 23/09/2019
TADD, vaste benoeming en reaffectatie in de verschillende soorten omkaderingsmiddelen voor het buitengewoon secundair onderwijs
Referentienummer: M_PER_2019_015_TADD VB en RW in omkaderingsmiddelen buso
Verschenen: 16/05/2019
De omkaderingsmiddelen voor de betrekkingen van leraar en godsdienstleraar in het gewoon voltijds secundair onderwijs en OV4 van het buso
Referentienummer: M-VVKSO-2012-051
Datum laatste wijziging: 10/04/2019
De mededeling werd geactualiseerd. Belangrijkste wijzigingen: uitzonderlijke afwijking op het principe van de verdeling van de betrekkingen voor een volledig schooljaar (punt 3); samenzettingen (4.2.1); hertelling voor 1A en 1B op 1 oktober (punt 4.7); vervangingseenheden (12); uren-leraar voor aanvangsbegeleiding vanaf 2019-2020 (14).
De betrekkingen van technisch adviseur, technisch adviseur-coördinator, adjunct-directeur en coördinator in het gewoon en buitengewoon so
Referentienummer: M-VVKSO-2009-035
Datum laatste wijziging: 10/04/2019
Wijziging: De mededeling werd geactualiseerd en uitgebreid tot het buso.
Modaliteiten voor het oprichten van betrekkingen in deze ambten op het niveau van de school of van de scholengemeenschap.
De betrekkingen in het ambt van directeur in het gewoon en buitengewoon so; het mandaat van algemeen directeur of coördinerend directeur
Referentienummer: M-VVKSO-2009-049
Bijlagen:
Datum laatste wijziging: 10/04/2019
De mededeling werd geactualiseerd. Ze is zowel van toepassing voor het gewoon als voor het buitengewoon secundair onderwijs.
Het ondersteunend personeel: opvoeder en administratief medewerker in het gewoon en buitengewoon so
Referentienummer: M-VVKSO-2009-057
Verschenen: 12/02/2019
Aanvullingen bij de Ministeriële omzendbrief over dit onderwerp.
De Mededeling werd geactualiseerd.
Het ondersteunend personeel: reglementering in vogelvlucht
Referentienummer: M_PER_2019_001_Het_ondersteunend_personeel_reglementering_in_vogelvlucht
Verschenen: 12/02/2019
Bondige samenvatting van de reglementering op 5 pagina’s, met telkens een verwijzing naar het punt van de omstandige mededeling waar u meer informatie vindt.
Omzetting van niet-ingevulde vervangingen
Referentienummer: M_PER_2018_045_Omzetting_van_niet-ingevulde_vervangingen
Bijlagen:
Datum laatste wijziging: 15/10/2018
Alle scholen voor basis- en secundair onderwijs kunnen de niet-ingevulde vervangingen bij bepaalde afwezigheden van minder dan een schooljaar in het onderwijzend personeel omzetten in vervangingseenheden. Met die vervangingseenheden kunnen dan later in het schooljaar personeelsleden worden aangesteld in een wervingsambt van het bestuurs- en onderwijzend personeel.
Omkadering die wordt toegekend via de scholengemeenschap secundair onderwijs
Referentienummer: M-VVKSO-2003-069
Datum laatste wijziging: 16-05-2019
De mededeling werd aangevuld en geactualiseerd. Belangrijkste toevoegingen: statuut van de personeelsleden aangesteld in punten; puntenkost bij vervangingen; keuze van het vak voor een leraar.
Overdracht van uren en lesuren in het buso
Referentienummer: 2016_09_07_PER_MED_OverdrachtUrenLesurenBuso
Datum laatste wijziging: 21-11-2019
Wijziging: Bij punt 7: datum 15 oktober en 1 januari, vervangen 1 maart en 1 juli
Personeelsleden ten laste van het werkingsbudget
Referentienummer: M-VVKSO-2014-068
Bijlagen:
Datum laatste wijziging: 01/12/2017
Verschenen: 25/11/2014
Met zijn werkingsmiddelen kan een schoolbestuur tijdelijke personeelsleden aanstellen die onder de bepalingen van het decreet Rechtspositie vallen.
2016-01-29 De Mededeling werd verruimd tot alle onderwijsniveaus.- M-VVKSO-2014-068-B01: Overeenkomst tijdelijke aanstelling van bepaalde duur (personeelslid ten laste van het werkingsbudget) in een wervingsambt
- M-VVKSO-2014-068-B02: Overeenkomst tijdelijke aanstelling van doorlopende duur (personeelslid ten laste van het werkingsbudget) in een wervingsambt
- M-VVKSO-2014-068-B03: Overeenkomst tijdelijke aanstelling (personeelslid ten laste van het werkingsbudget) in een selectie- of bevorderingsambt